जो व्यक्ति हर समय शिकायत करता है वह आपकी ऊर्जा ले रहा है! हमेशा शिकायत करने वाले लोगों से कैसे निपटें "शिकायतकर्ता" को यह स्पष्ट कर दें कि उसकी समस्या उसकी समस्या है।

हम सभी जीवन में कभी-कभी लोगों या विभिन्न स्थितियों के बारे में शिकायत करते हैं। कभी-कभी इस प्रक्रिया को भाप का निकलना भी कहा जा सकता है, लेकिन कोई कुछ भी कहे, वास्तव में बात एक ही है। सतह पर, शिकायत करना हानिरहित लग सकता है, और शायद मददगार भी, क्योंकि भाप लेना आपको बेहतर महसूस करा सकता है। हालांकि, वास्तव में, शिकायतों के गंभीर शारीरिक और नैतिक परिणाम हो सकते हैं।

मानव जीवन में शिकायतें

ऐसा लगता है कि समाज ही लोगों को शिकायत करने के लिए प्रेरित करता है। वे शिकायत करते हैं कि उन्हें बहुत अधिक काम करना पड़ता है, कि उनके पास पर्याप्त समय नहीं है, और वे जीवन का आनंद लेने के लिए बहुत व्यस्त हैं। लोग राजनीति के बारे में शिकायत करते हैं, जो कई लोगों का पसंदीदा शगल है, परिवार के सदस्यों और पारिवारिक समस्याओं, नींद की कमी और लगातार थकान। और जब वे बीमार होते हैं तो उन्हें शिकायत करने का बहुत शौक होता है - सूची अंतहीन है। और यहां तक ​​​​कि अगर आप विशेष रूप से बहुत अधिक शिकायत नहीं करते हैं (या आपको लगता है कि आप करते हैं, और यह लेख आपको स्थिति पर एक गंभीर और निष्पक्ष नज़र देगा), हम में से प्रत्येक ऐसे लोगों को जानता है जो हर समय ऐसा करते हैं और महसूस करते हैं कि यह कितना असहज है उनकी उपस्थिति में होना है।

लोगों पर शिकायतों का प्रभाव

लेकिन शिकायतें लोगों को कैसे प्रभावित करती हैं? मस्तिष्क की दृष्टि से एक दूसरे से जुड़े हुए सिनैप्स भी साथ-साथ कार्य करते हैं- यही तंत्रिका विज्ञान का मुख्य संदेश है। हर बार जब आप शिकायत करते हैं, तो आप तंत्रिका संबंध को मजबूत करते हैं, जिससे इसे सक्रिय करना बहुत आसान हो जाता है। ऐसा अक्सर करें और शिकायत करना आपकी डिफ़ॉल्ट सेटिंग बन जाएगी। नकारात्मक विचार अधिक पनपते हैं बड़ी मात्रानकारात्मकता और आप आसानी से अपने आप को अंतहीन शिकायत और नकारात्मक सोच के दुष्चक्र में पा सकते हैं। इसके अलावा, दुर्भाग्य अकेले नहीं आता है, इसलिए जो लोग शिकायत करना पसंद करते हैं, उनके साथ दोस्त बनने की संभावना अधिक होती है, जो योजना को और मजबूत करती है। और शिकायत के असंतुष्ट प्रेमी अपने आसपास के सकारात्मक सोच वाले लोगों को भी प्रभावित करते हैं। क्या आपने कभी गौर किया है कि जब आपका दोस्त अपने जीवन में कुछ इसी तरह के बारे में रो रहा हो तो आप अपनी खुद की किसी चीज के बारे में कैसे शिकायत करना चाहते हैं? यह आसानी से और अनजाने में सबसे सकारात्मक लोगों के लिए भी होता है जो कभी खुद से शिकायत नहीं करते हैं। कभी-कभी इससे लंबी बातचीत हो सकती है जिसमें ज्यादातर शिकायतें होती हैं, जैसे कि राजनीति के बारे में नकारात्मक तरीके से बात करना। सोचें कि उसके बाद आप कैसा महसूस करते हैं?

शिकायतें और रोग

लंबी अवधि की शिकायतें तनाव की ओर ले जाती हैं, और इस बात के प्रलेखित प्रमाण हैं कि लंबे समय तक तनाव से बीमारी होती है। वह कमजोर प्रतिरक्षा तंत्ररक्तचाप बढ़ाता है, बीमारी का खतरा बढ़ाता है कार्डियो-वैस्कुलर सिस्टम केमोटापा और मधुमेह की उपस्थिति, और कई अन्य बीमारियों का कारण भी बन सकता है। वैज्ञानिकों ने वर्षों से जाना है कि कोर्टिसोल का ऊंचा स्तर, तनाव हार्मोन, सीखने और स्मृति के लिए जिम्मेदार मस्तिष्क प्रक्रियाओं में हस्तक्षेप करता है, प्रतिरक्षा समारोह और हड्डियों के घनत्व को कम करता है, और वजन बढ़ाने को बढ़ावा देता है। अधिक वज़नऔर हृदय रोग की घटना, और रक्त में रक्तचाप और कोलेस्ट्रॉल के स्तर को भी बढ़ाता है। पुराना तनाव और ऊंचा कोर्टिसोल का स्तर भी अवसाद के जोखिम को बढ़ाता है और मानसिक बिमारीऔर जीवन प्रत्याशा को भी कम करते हैं।

शिकायत करना कैसे बंद करें?

हालांकि, शिकायत करना बिल्कुल भी असंभव नहीं है - लोगों को कभी-कभी भाप छोड़ने की जरूरत होती है। इसलिए आपको कुछ टिप्स पढ़ने चाहिए जो आपको इसे कम बार और कम मात्रा में करने में मदद करेंगे। प्रतिक्रिया करने के लिए अपना समय लें और हमेशा अपने आप को ठंडा होने का समय दें - नकारात्मक भावनाओं से छुटकारा पाने के लिए उन चीजों से पीछे हटें जो आपको चिंतित करती हैं। गहरी सांस लेने की कोशिश करें, प्रकृति में टहलने जाएं, यहां जाएं जिम, ध्यान करें, या कुछ मज़ेदार या आराम करें ताकि आपका मन चीजों से हट जाए। लिखें कि आपको क्या परेशान कर रहा है - इससे आपको यह समझने में मदद मिलेगी कि आप परेशान क्यों हैं और स्थिति को अधिक तटस्थ दृष्टिकोण से देखें। वर्तमान स्थिति में अपनी भूमिका की जिम्मेदारी लें। एक व्यक्ति को गलत बनाने की कोशिश न करें और हर चीज के लिए उन्हें दोष दें। यह सोचने की कोशिश करें कि आप इस स्थिति से क्या सबक सीख सकते हैं। वह आपको क्या सिखा सकती है? आत्म-विश्लेषण संतुलन खोजने और किसी भी समस्या का समाधान खोजने में मदद करता है, साथ ही यह निर्धारित करने में भी मदद करता है कि क्या किसी विशेष मुद्दे पर ध्यान केंद्रित न करना और उसे पीछे छोड़ना बेहतर होगा।

एक तस्वीर गेटी इमेजेज

कोच पामेला मैडसेन 1 का कहना है कि आप वास्तव में अपने साथी के लिए वासना चाहते हैं, लेकिन अगर सारी हवा रिश्ते से बाहर है, तो लौ अनिवार्य रूप से बुझ जाएगी। में से एक बेहतर तरीकेरिश्तों में कामुकता बनाए रखें - विवाहित जीवन के "रोलर कोस्टर" से डरो मत, संघर्षों में जाओ और एक दूसरे के साथ बातचीत में समाधान की तलाश करो। सेक्स वहां होता है जहां तालमेल और दूरी, प्रतिरोध और विश्राम, साँस लेना और साँस छोड़ना ...

हमें स्थिरता और निरंतरता पसंद है, और हम ऐसा ही एक गठबंधन बनाने का प्रयास करते हैं। और फिर स्थिरता हम पर बोझ बनने लगती है, और हम कुछ पूरी तरह से अलग चीज की तलाश कर रहे हैं: स्वतंत्रता। सच्चाई यह है कि एक जोड़े के भीतर जो एक लंबे और गंभीर रिश्ते में कामुक रुचि बनाए रखता है, आपको असीमित स्वतंत्रता के लिए जगह मिल सकती है। अगर हम एक-दूसरे से प्यार करते हैं, विलय नहीं, लेकिन बहुत दूर नहीं, जीवन के सभी रंगों को पहचानते हैं, दोनों नरम और उज्ज्वल, झगड़े और मेल-मिलाप से नहीं डरते, तो हमारे पास लंबे मिलन के लिए पर्याप्त ताकत और ऊर्जा होगी। उन लोगों के लिए 12 टिप्स जो हमेशा के लिए खुशी से जीना चाहते हैं।

1. लड़ने से न डरें

तर्क, तूफानी व्याख्या और तकरार दुनिया का अंत नहीं है, यह एक जोड़े के जीवन में एक सामान्य क्षण है। यहां तक ​​कि सबसे प्यार करने वाले पति-पत्नी भी लड़ते हैं। इस समय की गर्मी में, हम एक-दूसरे पर चिल्ला सकते हैं, अपमान कर सकते हैं, यहां तक ​​कि उसके बारे में दोस्तों से शिकायत भी कर सकते हैं। केवल यह याद रखना महत्वपूर्ण है कि सभी असहमति के बावजूद, आपके रिश्ते में मुख्य चीज प्यार है। संयुक्त सुख के लिए अपने मतभेदों को दूर करना सीखें।

2. छोटी-छोटी बातों को न भूलें

उसे बिस्तर बनाने में मदद करें। उससे पूछो कि दिन कैसा गया। एक दूसरे को चूमो, "शुभ रात्रि।" ये छोटी चीजें आपके विचार से ज्यादा महत्वपूर्ण हैं। उनमें ऐसे महत्वपूर्ण शब्द हैं जैसे "मैं आपकी हर चीज में मदद करना चाहता हूं", "आपका जीवन मेरे लिए महत्वपूर्ण है", "मुझे खुशी है कि मैंने यह दिन आपके बगल में बिताया"। और इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि यह एक अच्छा दिन था या भयानक, ये छोटी चीजें इसे रोशन करेंगी और हमेशा आपके साथ रहेंगी।

3. ट्रेड-ऑफ से सावधान रहें

एक जोड़े के जीवन में रियायतें और दायित्व होते हैं। और अगर आप चाहते हैं कि आपका प्रिय व्यक्ति खुश रहे, तब भी आपको कभी-कभी उसकी मां के साथ रात के खाने के लिए दोस्तों के साथ एक शाम का त्याग करना पड़ता है, और कभी-कभी आपको देश की शुरुआती यात्रा को स्थगित करने की आवश्यकता होती है ताकि वह शांति से फुटबॉल जा सके। हो सकता है आपको यह सब पसंद न हो, और यह सामान्य है, लेकिन हर बार ऐसे कर्तव्य आपको गुस्सा दिलाते हैं, बस याद रखें कि आप यह किसके लिए कर रहे हैं। और ठीक ही तो, किसी प्रियजन की खुशी कुछ घंटों के लायक है।

4. उपहार दें

अप्रत्याशित, मजाकिया, तुच्छ, हास्यास्पद - ​​इससे कोई फर्क नहीं पड़ता। दिन के मध्य में एक कोमल और भावुक पाठ संदेश, घर के पास एक दुकान में खरीदे गए फूल या मिठाई, खोए हुए प्रियजन को बदलने के लिए एक नया लाइटर - यह आश्चर्यजनक है कि ऐसी छोटी चीजें कैसे जुनून की लौ को जीवित रखती हैं।

5. "आई लव यू" को अधिक बार दोहराएं

यह सुनकर कोई नहीं थकता। आकर्षक लगने से डरो मत, हम इस मिठास को हमेशा के लिए खाने के लिए तैयार हैं। जीवन लंबा और कठिन है, और कभी-कभी ये तीन शब्द झगड़ों को रोकने और किसी प्रियजन का समर्थन करने के लिए पर्याप्त होते हैं।

6. गंदी चादर को झोंपड़ी से बाहर न निकालें

एक जोड़े के जीवन में झगड़े और एक काम का क्षण होने दें, आपको उन्हें सार्वजनिक रूप से व्यवस्थित नहीं करना चाहिए। दोस्तों के साथ डिनर पर नहीं, होटल में वेकेशन पर नहीं। सबसे पहले, यह आराम का समय है, और आपको इसे आपसी नाइट-पिकिंग से खराब नहीं करना चाहिए। अगर आप बहुत गुस्से में हैं तो भी अपने गुस्से को घर पर ही रखें। दूसरे, अजनबियों का जीवन खराब न करें - दृश्य देखना किसी को पसंद नहीं है। वही आपके साथी पर मज़ाक के लिए जाता है: हर बार जब आप दोस्तों के सामने उसकी पोशाक के बारे में घूमते हैं, या बताते हैं कि वह अपनी नींद में कितना अजीब है, तो आप अपने प्रियजन से आत्म-सम्मान का एक छोटा सा टुकड़ा छीन लेते हैं। वाक्यांश "किसी पर शिकार करना" भाषण का एक आंकड़ा नहीं है, इस बारे में सोचें कि क्या दोस्तों से दो मिनट का ध्यान इसके लायक है।

7. एक दूसरे की मदद करें

एक दूसरे के सपोर्टिव और सपोर्टिव बनें। दूसरों को अपने पार्टनर के बारे में अपने सामने बुरा न बोलने दें। अपने जीवनसाथी के भरोसे के साथ कभी भी विश्वासघात न करें। वहाँ रहना। अपने प्रियजन के लिए जीवन को आसान बनाने का प्रयास करें। और हाँ, कभी-कभी आपको उसके लिए बर्तन धोने पड़ते हैं या उसके लिए कचरा बाहर निकालना पड़ता है।

8. गूंगा मत खेलो

आप काम पर हैं, आपकी एक महत्वपूर्ण बैठक है, और इस समय वह आपको यह पूछने के लिए बुलाती है कि आप घर पर कब होंगे? उसके कॉल को अस्वीकार न करें - फोन उठाएं और जवाब दें। यदि आप बात नहीं कर सकते हैं, तो ऐसा कहें, पाठ संदेश को अंत में छोड़ दें। इसमें आपको 15 सेकंड का समय लगेगा, लेकिन तार के दूसरे छोर पर कोई भी यह नहीं सोचेगा कि आप उनकी उपेक्षा कर रहे हैं।

9. आभारी रहें

आकस्मिक "धन्यवाद" में कुछ भावना जोड़ें कि जब वह आपको एक कप चाय देता है तो आप बुदबुदाते हैं। छोटी-छोटी बातों के लिए भी धन्यवाद देने के लिए स्वतंत्र महसूस करें। एक साधारण "धन्यवाद" के अलावा किसी अन्य तरीके से अपनी प्रशंसा व्यक्त करने का प्रयास करें (लेकिन अगर कुछ भी दिमाग में नहीं आता है, तो एक ईमानदार "धन्यवाद" पहले से ही बहुत कुछ है)। और फिर भी, सार्वजनिक रूप से कृतज्ञता और स्नेह दिखाने से डरो मत - ईमानदारी से परोपकार के सार्वजनिक संकेतों से हर कोई प्रसन्न होता है।

10. शेयर योजनाएं

स्कूल के एक दोस्त ने आपको बुलाया, जिसे आपने 15 साल से नहीं देखा है, और क्या आप एक बैठक के लिए पीने के लिए जाएंगे? घर पर कॉल करें और अपनी पत्नी को इसके बारे में बताएं। क्या आपने थोड़ा आराम करने और खरीदारी करने का फैसला किया है? वही बात - अपने पति को बताएं कि आप कहां हैं और आपके साथ क्या गलत है। यह किसी भी तरह से एक सीमा या टाई नहीं है - यह सिर्फ एक साथी के लिए सम्मान का संकेत है: आप की तरह, उसे अपने जीवन की योजना बनाने की जरूरत है, जिसके लिए उसे जानकारी चाहिए। इसके अलावा, यदि आप (चाहे गलती से या जानबूझकर) अपनी योजनाओं के बारे में बात नहीं करते हैं, तो यह जल्दी से एक गलती से एक भावना में विकसित होता है कि "वह मुझे कुछ नहीं बता रहा है," यही कारण है कि विश्वास की समस्याएं जल्द ही शुरू हो जाएंगी। लेकिन इससे बचना बहुत आसान है (पैराग्राफ 8 देखें)।

11. यहां और अभी जिएं

चलते समय हाथ पकड़ें। उसके लिए दरवाजा खोलो और उसे एक कोट दो। उसे हाथ से लो। झप्पी। सेक्स करो। अकेले रहने का समय निकालें। और इस समय, फोन और सोशल नेटवर्क से विचलित न हों। अपने साथी को अविभाजित ध्यान दें।

हमारे साथ क्या होता है जब हम लगातार किसी की शिकायत सुनते हैं

हमारे जीवन में बहुत सी समस्याएं आती हैं। स्वाभाविक रूप से, हमारे रिश्तेदार और दोस्त भी उनके पास होते हैं, और हमें अक्सर करना पड़ता है शिकायतों को सुनेंकिसी चीज या किसी पर। एक ओर, यह स्वाभाविक है, लोग किसी तरह तनाव दूर करना चाहते हैं, बोलना चाहते हैं। लेकिन दूसरे तरीके से, लगातार किसी और की शिकायत सुनने से हमें ऊर्जा मिलती है.

कठिन समय होने पर अपने प्रियजनों और परिचितों के साथ सहानुभूति दिखाना और सहानुभूति दिखाना अच्छा है, लेकिन निरंतर शिकायतों को सुनेंहमारे लिए बस बुरा।

और इसे मना करना बहुत मुश्किल है। आखिर हम मैं "शिकायत करने वालों" असंवेदनशील लोगों या अहंकारियों की नज़र में नहीं रहना चाहता।

इसलिए, ऐसी स्थितियों की पहचान करने में सक्षम होना, यह जानना महत्वपूर्ण है कि वे हमारे जीवन को कैसे प्रभावित कर सकते हैं, और उन पर उचित प्रतिक्रिया देने में सक्षम होना चाहिए।

शिकायतें क्यों नहीं सुनते?

ऐसे लोग अपने जीवन को कोसते हैं, शिकार होने का नाटक करते हैं, हर चीज और हर किसी की शिकायत करते हैं, लेकिन स्थिति को बदलने के लिए कुछ न करें, उनके जीवन को बदलें।

कुछ समय के लिए, हम आम तौर पर इन शिकायतों को देखते हैं (यदि कोई व्यक्ति क्या करे) कठिन परिस्थितिऔर वह हर समय बदकिस्मत रहता है ...), लेकिन फिर हम यह समझने लगते हैं कि यह स्थिति नहीं है, बल्कि स्वयं व्यक्ति है, कि हर चीज और हर किसी के बारे में शिकायत करने की प्रवृत्ति उसकी जीवन शैली का हिस्सा बन गई है।

वह (जानबूझकर या अनजाने में) इन शिकायतों का उपयोग करता है: हेरफेर का साधन, जिसका उद्देश्य हमें दोषी, करुणा, दया का अनुभव कराना हैऔर, साथ ही, उसके साथ जो कुछ भी होता है, उसकी जिम्मेदारी से खुद को मुक्त करें।

अक्सर हम इस हेरफेर के आगे झुक जाते हैं और उसकी समस्याओं को हल करने के लिए बाध्य महसूस करते हैं, या कम से कम सहानुभूतिपूर्वक उसके "बाहर निकलने" को सुनते हैं और उसे दिलासा देते हैं।

हमारे साथ क्या होता है जब हम लगातार किसी की शिकायत सुनते हैं

ऐसे "शिकायतकर्ता" आमतौर पर जानते हैं कि अपने वार्ताकारों को कैसे दया आती है, और हम अक्सर हम उनके दुर्भाग्य (वास्तविक या काल्पनिक) को "परवाह" करते हैं और उनकी समस्याओं को अपना समझने लगते हैं।

यह हमारी ऊर्जा का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हमसे लेता है।

हमारी भावनात्मक स्थितिपरिवर्तन, हमारी भावनाएं अब काफी हद तक उस स्थिति से निर्धारित होती हैं जिसमें दूसरा व्यक्ति है।

निराशा, अपराधबोध और उदासी जैसी भावनाएँ मस्तिष्क में हार्मोनल परिवर्तन का कारण, जिसके परिणामस्वरूप:

• भावनात्मक असंतुलन
• स्वयं की समस्याओं को हल करने में कठिनाइयाँ
• एकाग्रता में गिरावट
• नकारात्मक विचार

"शिकायतकर्ता" के नेतृत्व में न आने के लिए हम क्या कर सकते हैं?

जीवन अक्सर हमारी योजनाओं को बाधित और भ्रमित करता है, और समय-समय पर हमें अप्रिय आश्चर्य और समस्याओं का सामना करना पड़ता है।

विफलता के मामले में हम अक्सर निराशा और कड़वाहट का अनुभव करते हैं, लेकिन इन नकारात्मक भावनाओं पर ध्यान देना बुद्धिमानी नहीं है।

हम इन भावनाओं और शिकायतों पर उस ऊर्जा को खर्च करते हैं जिसका उपयोग हम आने वाली बाधाओं को दूर करने, समस्याओं को हल करने के लिए कर सकते हैं।

इस तरह "शिकायतकर्ता" व्यवहार करते हैं, और आपको उनके साथ नहीं खेलना चाहिए। हमें अंतहीन शिकायतों को नहीं सुनना है और दूसरे लोगों की समस्याओं को अपनी समस्या बनाना है।

हम दूसरे लोगों की समस्याओं का समाधान नहीं कर सकतेहमारी काफी समस्याएं हैं।

फिर क्या करे?

1. अपनी दूरी बनाए रखें

जब भी संभव हो ऐसे लोगों से दूरी बनाकर रखें, क्योंकि वे आपको हेरफेर करने की कोशिश कर रहे हैं।

आप उनकी शिकायतों को जितना कम सुनेंगे, उतनी ही जल्दी वे समझेंगे कि आप उनके नकारात्मक अनुभवों को "व्याप्त" नहीं करने जा रहे हैं, आप उस पर ऊर्जा बर्बाद नहीं करने जा रहे हैं।

2. "शिकायतकर्ता" को यह स्पष्ट कर दें कि उसकी समस्या उसकी समस्या है।

यदि आपने शिकायतों को सुनने के लिए समय निकाला है, तो "शिकायतकर्ता" को बताएं कि मुखय परेशानी- स्थिति और सामान्य रूप से जीवन के प्रति उनके दृष्टिकोण में।

उसकी स्थिति में बहुत अधिक न फंसने का प्रयास करें और उसे समस्या को स्वयं हल करने के लिए प्रोत्साहित करें।

3. "कमजोरी" न दिखाएं

चूंकि आप एक जोड़तोड़ करने वाले के साथ काम कर रहे हैं, आपको उसे अपनी समस्याओं को हल करने की इच्छा नहीं दिखानी चाहिए।

बेशक, आप सहानुभूति महसूस कर सकते हैं, लेकिन स्थिति को नियंत्रित करने की कोशिश करें और मदद के लिए जल्दबाजी न करेंजब समस्या आपको चिंतित नहीं करती है।

4. सीमाएं निर्धारित करें

आपको ऐसे व्यक्ति से यह मांग करने का अधिकार है कि वह अपनी त्रासदियों को आपसे साझा न करे और आपको शिकायतों से परेशान न करे।

यदि आप पहले से ही यह सारी नकारात्मकता सुनकर थक चुके हैं, उसे बताएं कि आपको यह पसंद नहीं है और आप नहीं चाहते कि वह आप पर अपनी शिकायतों की धारा डाले।

क्या आपका कोई दोस्त या रिश्तेदार है जो आपसे हर समय शिकायत करता है? कार्रवाई करने का समय!

अन्यथा उनका खेल मत खेलो आप महसूस करेंगे कि किसी कारण से आपने अपने जीवन में बहुत अधिक नकारात्मकता आने दी है। प्रकाशित।

यदि आपके कोई प्रश्न हैं, तो उनसे पूछें

पी.एस. और याद रखना, बस अपनी चेतना को बदलने से - साथ में हम दुनिया को बदलते हैं! © ईकोनेट

न्याय देय की अवधारणा है, जिसमें कार्रवाई और प्रतिशोध की अनुरूपता की आवश्यकता शामिल है: विशेष रूप से, अधिकारों और दायित्वों की अनुरूपता, श्रम और पारिश्रमिक, योग्यता और उनकी मान्यता, अपराध और सजा, विभिन्न सामाजिक स्तरों की भूमिका की अनुरूपता , समाज में समूह और व्यक्ति और उसमें उनकी सामाजिक स्थिति। में अर्थशास्त्र- सीमित संसाधन के वितरण में नागरिकों की समानता की आवश्यकता। इन संस्थाओं के बीच उचित पत्राचार की कमी को अनुचित माना जाता है। न्याय का सकारात्मक तत्व प्रत्येक व्यक्ति के अबाधित गतिविधि के अधिकार की मान्यता और इससे होने वाले लाभों के उपयोग में निहित है; और चूंकि लोगों को अलग तरह का उपहार दिया जाता है, इसलिए उनके कार्यों के परिणामस्वरूप असमानता अपरिहार्य है। न्याय के विचार का नकारात्मक तत्व इस अहसास में निहित है कि समान अधिकार रखने वाले अन्य लोगों की उपस्थिति के कारण सीमाएं हैं, जिनके लिए सम्मान है आवश्यक शर्तसार्वजनिक जीवन; समानता की अवधारणा कार्रवाई के पारस्परिक रूप से बंधे क्षेत्रों के विचार में निहित है। स्पेंसर के अनुसार, इन दो तत्वों का असंतुलित मूल्यांकन, भिन्न नैतिक और सामाजिक सिद्धांतों की ओर ले जाता है। इस प्रकार, यूनानी दर्शन द्वारा तैयार किए गए न्याय के विचार में असमानता का तत्व प्रबल होता है। प्लेटो के संवादों में, "यह नियम कि व्यक्तियों को वह नहीं लेना चाहिए जो दूसरे का है, और बदले में जो उनका है उससे वंचित नहीं होना चाहिए" को उचित माना जाता है; इसलिए, न्याय इस बात में निहित है कि "प्रत्येक मनुष्य को वह मिले और वही करे जो उसका है"; किसी अन्य व्यक्ति का व्यवसाय लेना और एक वर्ग से दूसरे वर्ग में "अपने तरीके से काम करना" अनुचित है। इसके विपरीत, उपयोगितावाद की प्रणालियों में (बेंथम का नियम: "सभी को एक के लिए गिना जाना चाहिए, किसी को एक से अधिक के लिए नहीं गिना जाना चाहिए") और साम्यवाद, असमानता का तत्व पूरी तरह से गायब हो जाता है: न्याय का अर्थ है सामग्री का समान वितरण और मानव गतिविधि द्वारा प्राप्त गैर-भौतिक लाभ, और बिल्कुल नहीं, यह अनुमति नहीं है कि पुरुषों को मिलने वाली खुशी का अनुपात उनकी क्षमताओं या पात्रों के अनुसार असमानताओं का प्रतिनिधित्व करता है। न्याय की वास्तविक अवधारणा, स्पेंसर के अनुसार, दो संकेतित तत्वों के उचित समन्वय के माध्यम से प्राप्त की जाती है, और समानता और असमानता के विचारों को एक साथ लागू किया जाता है: पहला - सीमाओं के लिए, दूसरा - मानव गतिविधि के परिणामों के लिए। वास्तव में, स्पेंसर का सिद्धांत केवल पूंजीवादी समाज की विश्वदृष्टि से मेल खाता है, जैसा कि लाइसर फेयर आदर्श वाक्य में व्यक्त किया गया है, जो राज्य के कार्यों को केवल कानून के संरक्षण तक सीमित करता है। इस बीच, न्याय की मांग, एक अपरिवर्तनीय आधार होने के कारण, समय और स्थान की जरूरतों के अनुसार उनकी सामग्री में परिवर्तन होता है। यह अपरिवर्तनीय नींव हिलेल के सूत्र में व्यक्त की गई है: "दूसरों के साथ वह मत करो जो आप अपने लिए नहीं चाहते हैं" - एक सूत्र जो सभी लोगों की समानता के सिद्धांत को उबालता है, जो समानता की मान्यता के समान है मानव गतिविधि की सीमा। अरस्तू के समय से, दो प्रकार के न्याय प्रतिष्ठित किए गए हैं:

समानता - वस्तुओं के बारे में समान लोगों के संबंधों को संदर्भित करता है ("समान - समान के लिए")। यह सीधे लोगों को नहीं, बल्कि उनके कार्यों को संदर्भित करता है, और श्रम और वेतन की समानता (समतुल्यता), किसी चीज़ का मूल्य और उसकी कीमत, नुकसान और उसके मुआवजे की आवश्यकता होती है। समतावादी न्याय के संबंधों में कम से कम दो व्यक्तियों की भागीदारी की आवश्यकता होती है।

वितरणात्मक - एक या किसी अन्य मानदंड ("समान - समान, असमान - असमान", "प्रत्येक के लिए अपने स्वयं के") के अनुसार लोगों के संबंध में आनुपातिकता की आवश्यकता होती है। वितरणात्मक न्याय के संबंध में कम से कम तीन लोगों की भागीदारी की आवश्यकता होती है, प्रत्येक एक संगठित समुदाय के भीतर एक ही लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए कार्य करता है। बांटने वाले इन लोगों में से एक "बॉस" है।

न्याय की ये दो दिशाएं ही कारण हैं कि एक "न्यायपूर्ण दुनिया" सभी के लिए असंभव है। यदि समान वेतन के उदाहरण पर, पहले संस्करण में, जब सभी को समान वेतन मिलता है, तो दूसरे में - जब सभी को वह वेतन प्राप्त होता है जिसके वे अपनी गतिविधियों के कारण योग्य होते हैं। पहले मामले में, जो वास्तव में कड़ी मेहनत करते हैं, वे हमेशा नाराज होंगे, लेकिन उन्हें अभी भी वही राशि मिलेगी जो पूर्ण आवारा और औसत दर्जे का है, जो हमेशा किसी भी समाज में रहेगा। दूसरे मामले में, जो अपने विशिष्ट नैतिक और भौतिक गुणों के संदर्भ में, किसी भी तरह से अपने सिर से ऊपर नहीं कूद सकते, चाहे वे कैसे भी काम करें, नाराज होंगे, इसलिए वे बहुत कम कमाएंगे और "अमीर लोगों" से ईर्ष्या करेंगे। जिनके पास एक ही काम बहुत आसानी से होता है। संक्षेप में, कोई विकल्प नहीं है जब कोई नाराज नहीं होगा। जैसा कि एक ब्लॉगर ने एक दिलचस्प विचार प्रसारित किया - "हर कोई पेरिस हिल्टन से नफरत करता है क्योंकि उसे जन्म के समय सब कुछ उसके माता-पिता की बदौलत दिया गया था और उसने खुद कुछ नहीं किया, लेकिन किसी कारण से वे उसेन बोल्ट (दुनिया में सबसे तेज धावक) और दूसरी दुनिया से प्यार करते हैं। चैंपियन, हालांकि उन्होंने जन्म के समय जो मिला - आनुवंशिकी की बदौलत सफलता भी हासिल की। ​​पेशेवर खेल उन लोगों का खेल है जो पैदा होने के लिए पर्याप्त भाग्यशाली थे, प्रशिक्षण महत्वपूर्ण है, लेकिन फिर भी माध्यमिक है। "

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टिप्पणी

एनाकोंडाज़ समूह का हवाला देते हुए: "सामान्य अच्छे को प्राप्त करने के लिए। ताकि प्रत्येक व्यक्ति को वह मिल जाए जिसके वह हकदार हैं। सबसे पहले, भूमि किसानों को दी जानी चाहिए। और दूसरी बात, शुक्राणु वेश्याओं को दिया जाना चाहिए" न्याय एक सापेक्ष अवधारणा है। , मेरी राय में। अगर हम एक आदर्श, न्यायपूर्ण दुनिया के बारे में बात कर रहे हैं, तो शायद ये वेतन हैं जो खर्च किए गए प्रयासों के अनुरूप हैं, बच्चों में गंभीर बीमारियों की अनुपस्थिति, हमेशा आपसी और शुद्ध प्रेम, और इसी तरह।

मूल अर्थ में न्याय ही शुद्धता है, उत्तर में व्युत्पत्ति देखें:

शुद्धता की कसौटी सरल और क्रूर है, प्रकृति में सब कुछ की तरह: जो समाज और उसके पर्यावरण के अस्तित्व में मदद करता है वह सही है।

उदाहरण के लिए, किसी भूखे व्यक्ति के साथ रोटी बांटना जो बदकिस्मत है, या बच्चे के साथ सही है, लेकिन अगर वह भी सही व्यवहार करता है (आलसी और लालची न होने सहित)। यह सच है। इसके विपरीत, एक परजीवी को लगातार खिलाना अनुचित और गलत है। एक और उदाहरण: पहले अपने ऊपर ऑक्सीजन मास्क लगाना, फिर बच्चे को जीवित रहने की दृष्टि से सही है, और इसलिए उचित है। जंगल में बिना किसी उद्देश्य के पेड़ों को तोड़ना गलत है, लेकिन उनमें से रात बिताने के लिए झोपड़ी बनाना आमतौर पर काफी उचित है (यदि जंगल बड़ा है और यह क्षतिग्रस्त नहीं होगा)।

समस्या यह है कि समाज अत्यंत जटिल हो गया है, और यह बताना अक्सर मुश्किल होता है कि उसके बचने की संभावना क्या बढ़ जाती है और क्या कम हो जाती है। पहले सन्निकटन के रूप में, अवैध कार्यों के लिए सजा से बचना अनुचित है। लेकिन कानून केवल वही औपचारिक करता है जो समाज द्वारा नैतिकता के रूप में पहले ही तैयार किया जा चुका है।

दूसरी ओर, कोई भी समाज प्रचार, लोकलुभावनवाद (अर्थात, मानवीय दोषों पर खेल) के प्रभाव के अधीन है, इसलिए, स्पष्ट खतरे के मामलों को छोड़कर, केवल सही और गलत क्या है, यह पता लगाना संभव है। तथ्य यह है कि यह समाज दूसरों के साथ उचित प्रतिस्पर्धा में जीवित रहा या नहीं। और यहां एक और समस्या उत्पन्न होती है: यदि एक नैतिकता हर जगह बलपूर्वक थोपी जाती है और सामाजिक परंपराओं को नष्ट कर दिया जाता है, तो यह मुख्य मानदंड अब मौजूद नहीं रहेगा।

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